Organizaciones gremiales impulsan campaña por los derechos de las mujeres
Será tarea para la próxima legislatura; promoverán con los integrantes las razones de su lucha
Carolina Gómez Mena
Periódico La Jornada
Miércoles 18 de julio de 2012, p. 39
Miércoles 18 de julio de 2012, p. 39
Diversas agrupaciones sindicales y de defensa del derecho de las mujeres a contar con un trabajo digno intensificarán la campaña para que sean ratificados por México los convenios 156, 183 y 189 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), señaló Alma Teresa González Avilez, integrante de la comisión de difusión de la Alianza de Mujeres Trabajadoras, quien precisó que debido a los tiempos, dichos instrumentos tendrán que ser ratificados durante la próxima gestión federal.
En entrevista indicó que en virtud de ello realizarán diversos encuentros para hacer patente a senadores y diputados de la nueva legislatura la necesidad de que el país apruebe lo antes posible dichos convenios, relativos a derechos de las mujeres en el ámbito laboral, y agregó que aunque el priísta Enrique Peña Nieto no se caracterizó durante su gestión como gobernador del estado de México por su postura a favor de la equidad de género, ni de defensa de las garantías del sector, esperan que dé también su aval a estos instrumentos.
En este contexto, mañana jueves, en la Cámara de Diputados, la vicepresidencia de Equidad y Género de la Unión Nacional de Trabajadores, la Confederación Sindical de las Américas, la Fundación Friedrich Ebert, el Centro de Apoyo y Capacitación para Empleadas del Hogar y la Campaña Trabajo Digno, Derecho de las Mujeres realizarán el Foro Ratificación de convenios internacionales para el avance de las trabajadoras.
González Avilez, quien también es secretaria de relaciones y género de la Alianza de Tranviarios de México, detalló que el Convenio 156 de la OIT se refiere a las responsabilidades familiares, respecto a que tanto hombres como mujeres deben compartir la responsabilidad del cuidado de sus hijos en relación con el ámbito laboral, y añadió que el 183 está relacionado con la protección a la maternidad, es decir al derecho de las mujeres a que, tanto para tenener acceso a un trabajo como a un ascenso, no se les exija la comprobación de que no estén embarazadas.
El 189, indicó, está enfocado a las trabajadoras del hogar, y que éstas sean depositarias de todos los derechos laborales, entre ellos a un contrato, a horarios laborales y a atención a la salud, entre otros.
La sindicalista indicó que aunque la ratificación de estos convenios ha sido analizada por las cámaras, no se ha avanzado.
Todo se ha quedado en un ping pong, y ninguna ha definido sí o no, y por qué.
Agregó que sobre esto también el Ejecutivo da su postura, e indicó que
lamentablementeel ex gobernador del estado de México no se ha mostrado a favor de esta población, pues losfeminicidios crecieron en esa entidad, convirtió el Instituto de las Mujeres en un consejo y ha mostrado una
actitud machistaal hacer ciertos comentarios, incluso cuando era candidato a la Presidencia.
No obstante, confió en que en la próxima gestión federal se impulse la ratificación de esos convenios y se sepulte la posibilidad de aprobar la reforma laboral en los términos en que ha sido planteada por el PRI y el PAN
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